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KGM이 올해 임금 및 단체협약 협상을 조기에 마무리하며 17년 연속 무분규 타결 기록을 이어갔다. 노사가 안정적인 생산체제를 바탕으로 하반기 판매 확대와 수익성 개선에 역량을 집중하기로 뜻을 모았다.

KGM은 지난 29일 진행된 2026년 임단협 잠정합의안 조합원 찬반투표에서 합의안이 가결되면서 올해 교섭을 최종 마무리했다고 31일 밝혔다.

이번 협상 타결로 KGM은 2010년 이후 17년 연속 파업 없이 임단협을 마치는 기록을 세웠다.

올해 교섭은 지난 6월 상견례를 시작으로 본격화됐다. 노사는 총 18차례 협상을 진행한 끝에 지난 27일 잠정합의안을 도출했으며, 이틀 뒤 열린 조합원 투표에서 최종 승인을 받았다.

합의안에는 기본급 7만5000원 인상과 생산장려금 등을 포함해 총 360만원을 지급하는 내용이 담겼다.

노사는 협상 과정에서 임금과 복지 문제뿐 아니라 회사가 처한 경영환경과 중장기 성장 전략도 함께 논의했다.

글로벌 자동차 시장의 경쟁 심화와 수요 변화에 대응하기 위해 안정적인 생산체제를 유지하고 생산 효율성을 높여야 한다는 데 공감대를 형성했다. 미래 성장동력 확보를 위한 신사업 추진과 판매 물량 확대도 주요 협상 의제로 다뤄졌다.

특히 회사의 성장이 임직원 복지 확대로 이어지는 선순환 구조를 만들기 위해서는 노사 간 협력과 경영 안정이 필요하다는 데 의견을 모았다.

KGM은 임단협을 조기에 마무리한 만큼 하반기 국내외 판매 확대와 수익성 개선에 집중할 방침이다.

안정적인 생산 기반을 활용해 글로벌 시장 공략을 강화하고, 신차와 수출 물량에 신속하게 대응한다는 계획이다. 생산 효율성을 높이고 시장 변화에 맞춘 신사업도 차질 없이 추진하기로 했다.

KGM 관계자는 “회사의 성장이 곧 복지 확대의 선순환으로 이어진다는 점에 노사가 인식을 같이했다”며 “장기적인 발전과 경영 안정을 위해 서로의 입장 차이를 좁힐 수 있었다”고 말했다.

이어 “올해 임단협을 조기에 마무리한 만큼 글로벌 시장 공략을 강화하고 하반기 판매 물량과 수익성을 확대하는 데 총력을 기울이겠다”고 덧붙였다.