[더게이트]

롯데가 유통과 호텔·서비스 분야 취업을 준비하는 청년들에게 현장 중심의 직무 교육을 제공한다. 실제 업무 경험과 현직자 노하우에 채용 컨설팅, 인공지능(AI) 활용 교육까지 더해 취업 경쟁력을 높인다는 계획이다.

롯데는 고용노동부가 주관하는 K-뉴딜 아카데미 사업의 일환으로 내일(18일)부터 청년 직무 아카데미 ‘LIFT(Lifetime Inspiration For Tomorrow)’를 17일 밝혔다.

교육은 12주간 진행되며 유통과 호텔·서비스 분야 취업을 준비하는 청년들을 대상으로 실무 중심의 프로그램을 제공한다.

롯데는 서류 심사와 온라인 면접을 거쳐 200여 명의 교육생을 선발했다. 교육생들은 직무 기초 교육을 시작으로 현장 체험과 현직자 멘토링, 실전 과제 등을 수행하며 실제 업무에 필요한 역량을 쌓게 된다.

취업 과정에서 바로 활용할 수 있는 교육도 마련했다. 롯데가 유통과 호텔·서비스 분야에서 축적한 경험을 바탕으로 직무별 취업 컨설팅과 자기소개서 작성법, 모의 면접 등 실제 채용 과정에 맞춘 프로그램을 제공한다.

최근 기업 현장에서 활용도가 높아지고 있는 AI 교육도 과정에 포함했다. 교육생들은 생성형 AI 실습과 실제 업무 적용 사례 등을 통해 업무 과정에서 AI를 활용할 수 있는 역량을 키울 예정이다.

정식 교육에 앞서 지난 13일 부산과 14일 서울에서는 각각 입학식이 진행됐다. 롯데는 이번 아카데미를 통해 청년들이 단순한 취업 준비를 넘어 현장에서 요구하는 실무 역량을 직접 경험하고 자신에게 맞는 직무를 구체적으로 탐색할 수 있도록 지원한다는 방침이다.

롯데 관계자는 “LIFT는 현장 경험과 실무 노하우를 바탕으로 청년들에게 실질적인 직무 역량을 키울 수 있도록 지원하는 교육 프로그램”이라고 말했다.