[더게이트]

삼성바이오로직스 노동조합이 노동절인 1일 전면 파업에 돌입했다. 이는 지난 2011년 창사 이후 15년 만에 처음 있는 파업으로, 노조는 이날부터 어린이날인 오는 5일까지 닷새 동안 파업을 이어간다는 방침이다.

1일 노조에 따르면 이번 파업에 전체 직원 5455명의 73%에 달하는 조합원 4000여명 중 절반이 넘는 2000여명이 참여 의사를 밝혔다.

노조원들이 개별적으로 연차휴가를 내고 업무에 임하지 않는 방식을 택해 별도의 단체 행동은 없으나, 노조 측은 이번 파업을 ‘1차 총파업’으로 규정하며 향후 합의가 이뤄지지 않을 경우 재파업에 돌입할 가능성도 시사했다.

삼성바이오로직스 노사는 지난해 12월부터 13차례에 걸쳐 교섭을 진행했으나 임금 인상률과 성과급 배분 등에서 입장 차를 좁히지 못했다.

노조는 평균 14%의 임금 인상과 1인당 3000만원의 격려금 지급 등을 요구하고 있는 반면, 회사 측은 6.2% 인상안을 고수하고 있다.

지난달 30일 존 림 삼성바이오로직스 대표가 직접 사과하며 인사제도 개선과 인력 충원을 약속하고 고용노동부 중재가 이어졌으나 끝내 결렬됐다.

사측은 생산 차질을 최소화하기 위해 가용 인력을 최대한 활용한다는 계획이지만 바이오 공정의 민감성으로 인한 리스크는 여전한 상황이다.

법원이 의약품 변질 방지 등 마무리 공정 3개에 대해서는 파업을 제한했으나, 세포 해동과 배양 등 전 공정이 유기적으로 연결된 특성상 어느 한 단계라도 오차가 발생하면 생산물을 전량 폐기해야 할 우려가 크기 때문이다.

삼성바이오로직스 관계자는 “가용인력을 최대한 활용해 고객 피해를 최소화하기 위해 노력하고 있다”고 밝혔다.